Вакансии

Квалификационные требования к должности:

• высшее профессиональное образование;
• стаж педагогической работы не менее 3 лет;
• опытный пользователь ПК;
• знание педагогики, психологии, методики преподавания предмета;

Должностные обязанности:

• преподавание по направлениям деятельности кафедры;
• разработка и реализация дополнительных профессиональных программ повышения квалификации и профессиональной переподготовки по направлению деятельности кафедры;
• разработка методического обеспечения различных видов учебных занятий;
• проведение всех видов учебных занятий;
• консультативная и практическая помощь муниципальным методическим службам, методическим объединениям, ассоциациям по направлению деятельности кафедры;
• организация и проведение конкурсов профессионального мастерства в области ИКТ;
• разработка, подготовка к публикации методических, учебно-методических и информационных материалов и пособий;
• разработка кейсов для дистанционных курсов повышения квалификации по направлению деятельности кафедры.

Личностные качества:

• организаторские способности;
• коммуникабельность;
• желание учиться и обучаемость;
• ответственность;
• исполнительность;
• умение работать в команде;
• инициативность.

Полный соцпакет:

• достойная зарплата,
• ежегодный оплачиваемый отпуск в размере 80 календарных дней,
• оплачиваемый больничный лист,
• 36-часовая работая неделя,
• для женщин сокращенный рабочий день в пятницу - до 14:00,
• оплата проезда 1 раз в 2 года

Квалификационные требования к должности:

• высшее педагогическое профессиональное образование;
• стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет;
• воспитатель (старший воспитатель);
• уверенное владение компьютером;
• знание педагогики, психологии и частных методик дошкольного образования.

Должностные обязанности преподавателя кафедры дошкольного и начального общего образования:

• преподавание по направлениям деятельности/курируемым дисциплинам;
• разработка и реализация дополнительных профессиональных программ повышения квалификации и профессиональной переподготовки по профилю деятельности;
• разработка методического обеспечения различных видов учебных занятий;
• проведение всех видов учебных занятий;
• взаимодействие, консультативная и практическая помощь муниципальным методическим службам, методическим объединениям, ассоциациям педагогов дошкольного образования по направлению деятельности Кафедры;
• организация и поддержка сетевого сообщества педагогов дошкольного образования Камчатского края;
• разработка и подготовка к публикации методических, учебно-методических и информационных материалов и пособий;
• разработка кейсов (УМК) для дистанционных курсов повышения квалификации по направлению деятельности кафедры.

Требования к кандидатуре на должность преподавателя кафедры дошкольного и начального общего образования:

• уверенное владение компьютером, использование в своей практической деятельности интернет-технологий;
• знание современных педагогических технологий.

Личностные качества:

• организаторские способности;
• коммуникабельность;
• желание учиться и обучаемость;
• ответственность;
• исполнительность;
• умение работать в команде;
• инициативность.

Полный соцпакет:

• достойная зарплата, возможность дополнительного заработка (внебюджетные курсы),
• ежегодный оплачиваемый отпуск в размере 80 календарных дней,
• оплачиваемый больничный лист,
• 36-часовая работая неделя,
• для женщин сокращенный рабочий день в пятницу - до 14:00,
• оплата проезда 1 раз в 2 года

Квалификационные требования к должности:

• высшее профессиональное образование;
• стаж методической работы не менее 2 лет;
• знание основ Государственной политики в сфере образования;
• знание основ проектно-ориентированной системы управления, форм и методов проведения анализа и обобщения информации;
• уверенное владение компьютером.

Должностные обязанности методиста отдела сопровождения проектов и программ в области образования:

• разработка проектов нормативно-правовой документации, концепций, дорожных карт по основным направлениям образовательной политики Камчатского края;
• разработка методических, информационных, диагностических, программных материалов, предложений и рекомендаций по основным направлениям образовательной политики Камчатского края;
• организационно-технологическое сопровождение проектов и программ в области образования, реализуемых на территории Камчатского края;
• проведение мониторингов реализации долгосрочных (среднесрочных, краткосрочных) программ, проектов в сфере образования в Камчатском крае, включая разработку критериев и показателей для реализации мониторингов.

Личностные качества:

• организаторские способности;
• коммуникабельность;
• желание учиться и обучаемость;
• ответственность;
• исполнительность;
• умение работать в команде;
• инициативность.

Полный соцпакет:

• достойная зарплата,
• ежегодный оплачиваемый отпуск в размере 80 календарных дней,
• оплачиваемый больничный лист,
• 36-часовая рабочая неделя,
• для женщин сокращенный рабочий день в пятницу - до 14:00,
• оплата проезда 1 раз в 2 года.

Квалификационные требования к должности:

• высшее профессиональное образование;
• стаж методической работы не менее 3 лет;
• уверенный пользователь офисного пакета MS Office;
• знание педагогики, психологии, методики преподавания предмета.

• преподавание по направлениям деятельности/курируемым дисциплинам;
• разработка и реализация дополнительных профессиональных программ повышения квалификации и профессиональной переподготовки по профилю деятельности;
• разработка методического обеспечения различных видов учебных занятий;
• проведение всех видов учебных занятий;
• консультативная и практическая помощь муниципальным методическим службам, методическим объединениям, ассоциациям по направлению деятельности кафедры;
• организация и поддержка сетевого сообщества педагогов Камчатского края;
• разработка, подготовка к публикации методических, учебно-методических и информационных материалов и пособий;
• разработка кейсов для дистанционных курсов повышения квалификации по направлению деятельности кафедры.

Личностные качества:

• организаторские способности;
• коммуникабельность;
• желание учиться и обучаемость;
• ответственность;
• исполнительность;
• умение работать в команде;
• инициативность.

Полный соцпакет:

• достойная зарплата,
• ежегодный оплачиваемый отпуск в размере 80 календарных дней,
• оплачиваемый больничный лист,
• 36-часовая рабочая неделя,
• для женщин сокращенный рабочий день в пятницу - до 14:00,
• оплата проезда 1 раз в 2 года.